#068Empleo y pensionesNo cumplida

Subir el complemento contra la brecha de género de las pensiones un 10% adicional en 2026-2027

Confianza de la verificación: Alta

Lo que prometió

«El incremento del 10% de la cuantía del complemento para la reducción de la brecha de género previsto para 2024-2025 se completará con otro 10% adicional durante el bienio 2026-2027.»

Qué pasó

El 10% adicional para el bienio 2026-2027 no se aplicó. En 2026 el complemento se fijó en 36,90 euros mensuales, solo un 2,8% más que los 35,90 de 2025, y la subida de 2027 se calcula con el IPC, sin el 10% extra. El 10% adicional del bienio 2024-2025 sí se había aplicado, pero el segundo tramo prometido quedó sin ejecutar.

Fuentes

2 enlaces
  1. «El complemento de pensiones contributivas del sistema de la Seguridad Social y de las pensiones de Clases Pasivas del Estado para la reducción de brecha de género tendrá para 2026 un importe de 36,90 euros mensuales.»

    boe.es
  2. «La de 2027 será la segunda subida seguida que se regula con el IPC, después de que el 10% extra que el Real Decreto-ley 2/2023 repartió solo en el «bienio 2024-2025» dejara de aplicarse. Por eso, el complemento por brecha de género pasó de los 35,90 euros a los 36,90 en 2026.»

    noticiastrabajo.es

Nota de verificación

El 10% adicional debía aplicarse en 2026-2027; en 2026 solo se aplicó la revalorización general del 2,7%. El 10% extra de 2024-2025 sí se aplicó.

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